根據《北京軌道交通培訓機構組建方案》，地鐵公司組建了公司級的培訓機構——北京軌道人才發(fā)展有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“人才發(fā)展公司”）。人才發(fā)展公司為地鐵公司二級全資子公司，于2022年2月注冊成立，是在北京地鐵技校的基礎上轉型升級而成。人才發(fā)展公司是以服務(wù)地鐵公司人才發(fā)展戰略為主要目標，開(kāi)展中高端職業(yè)培訓、人才服務(wù)；立足北京，輻射京津冀及北方地區，打造卓越的人才服務(wù)平臺。人才發(fā)展公司下設9個(gè)部門(mén)，分別是黨群工作部、綜合辦公室、財務(wù)管理部、資源管理部、職業(yè)培訓中心、人才服務(wù)中心、項目管理中心、創(chuàng )新研發(fā)中心和教學(xué)部。結合人才發(fā)展公司已到位人員情況及發(fā)展形勢需要，現面向地鐵公司內部招聘。具體招聘信息如下：

一、招聘時(shí)間

2022年7月25日至8月31日

二、招聘崗位

1.黨群工作部一般管理崗1人，主要負責黨務(wù)、人事管理等工作；

2.綜合辦公室一般管理崗2人，主要負責薪酬績(jì)效管理和企業(yè)戰略、法務(wù)等工作；

3.財務(wù)管理部一般管理崗1人，主要負責日常財務(wù)審核、會(huì )計核算、財務(wù)報表和納稅申報等工作；

4.資源管理部一般管理崗1人，主要負責實(shí)訓基地建設和資產(chǎn)管理等工作；

5.職業(yè)培訓中心一般管理崗1人，主要負責培訓課程設計、教材開(kāi)發(fā)等工作；

6.項目管理中心負責人（中層正職）1人，全面負責培訓項目和部門(mén)管理工作；一般管理崗1人，主要負責市場(chǎng)開(kāi)拓和培訓項目組織實(shí)施等工作。

具體崗位任職條件詳見(jiàn)附件2。

三、招聘流程

本次招聘工作流程分為報名、測試測評、確定錄用人選三個(gè)部分，具體時(shí)間另行通知。

四、報名方式

報名采取個(gè)人自愿報名的方式，應聘人員填寫(xiě)《北京軌道人才發(fā)展有限公司應聘報名表》（見(jiàn)附件1）。每人限報1個(gè)崗位，注明是否同意調劑至其他崗位。應聘人員將《北京軌道人才發(fā)展有限公司應聘報名表》電子版以電子郵件形式發(fā)送至xieyue0726@bjsubway.com。

附件：

北京軌道人才發(fā)展有限公司應聘報名表.docx

北京軌道人才發(fā)展有限公司崗位說(shuō)明.docx

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