一、公司簡(jiǎn)介

北京地鐵培訓機構是北京市地鐵運營(yíng)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“北京地鐵公司”）的二級單位，承擔北京地鐵公司的人才培養職能，結合北京地鐵公司發(fā)展和崗位用人要求，為不同類(lèi)型、不同層級人才制定培養計劃，開(kāi)展系統化、模塊化、批量化的培訓任務(wù)和技能鑒定工作，是北京地鐵公司企業(yè)文化的傳播者、培訓資源整合者和品牌輸出的踐行者。

二、招聘需求

培訓負責人  1人

三、崗位職責

負責師資隊伍、人才開(kāi)發(fā)與評價(jià)體系、課程體系（含教材）、教務(wù)體系和項目管理體系建設，包括統籌管理實(shí)訓基地等資源、學(xué)員管理、制定教學(xué)計劃并組織實(shí)施等具體職能。

四、任職條件

1.交通運輸、教育學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，具有碩士研究生及以上學(xué)歷，具有中級及以上職稱(chēng)。

2.具有城市軌道交通領(lǐng)域工作5年以上工作經(jīng)驗，具有軌道交通領(lǐng)域專(zhuān)業(yè)技術(shù)或培訓管理相關(guān)工作經(jīng)歷。

3.熟悉國家及行業(yè)相關(guān)法律法規及政策，了解軌道交通行業(yè)培訓需求及行業(yè)動(dòng)態(tài)。

4.善于學(xué)習，具有較強的獨立思考、洞察問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。具有良好的文字表達、人際交流和溝通能力，思維嚴謹、工作細致。

5.熟練掌握PPT等辦公軟件，具備較強的文字功底和匯報能力。

6.身心健康，能夠承受一定的工作壓力，具備良好的職業(yè)操守，富有團隊精神。

7.1985年1月1日以后出生。

8.中共黨員優(yōu)先。

五、簡(jiǎn)歷投遞

掃描下圖二維碼進(jìn)入“北京地鐵招聘平臺”小程序點(diǎn)擊社會(huì )招聘版塊進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

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